Los valores institucionales orientan el comportamiento como miembro de la institución
Honestidad: Consistencia de nuestras acciones, valores, principios y formas de actuar bajo cualquier circunstancia.
Entusiasmo: Mostrar gozo en cada tarea haciendo el mejor de mis esfuerzos.
Responsabilidad: Saber y hacer lo que se espera de mí, en todo momento y cumplir lo requerido por la entidad.
Calidad: Realizar las funciones, actividades o tareas asignadas bien y a la primera.
Transparencia: Es la conducta correcta, clara, sincera, consciente, resptando en todos nuestros actos las normas, principios y buena administración de bienes y recursos..
Trabajo en Equipo: Es la capacidad de los funcionarios de compartir un objetivo común, indentificar sus capacidades, talentos, experiencias y combinarlos para lograr alcanzar su máximo potencial, practicando la comunicación abierta, el respeto mutuo, la empatía, los lazos de unión y soluciones constructivas para alcanzar resultados crecientes y sostenibles..